Министерство связи и массовых коммуникаций Российской Федерации\nФедеральное агенство связи (Россвязь)

Результаты

Итоги

конкурсов на замещение должностей

генерального директора ФГУП «Электросвязь» в Чеченской Республике

и начальника ФГУП «Главный центр специальной связи»

20 июля 2012 г. в Федеральном агентстве связи состоялись конкурсы на замещение должностей генерального директора федерального государственного унитарного предприятия «Электросвязь» в Чеченской Республике и начальника федерального государственного унитарного предприятия «Главный центр специальной связи».

Извещение о проведении конкурсов было размещено 31 мая 2012 г. в «Российской газете» и на официальном сайте Федерального агентства связи. В извещении указаны требования к претендентам, перечень представляемых на конкурс документов, сроки проведения конкурса.

Прием документов на конкурсы проводился в период с 25 июня по
6 июля 2012 г.

Конкурсы проведены в соответствии с Положением о проведении конкурса на замещение должности руководителя федерального государственного унитарного предприятия, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 16 марта 2000 г. № 234.

Конкурсы проводились в два этапа. На первом этапе претенденты отвечали на тестовые вопросы. При положительном результате тестирования претенденты допускаются ко второму этапу. На втором этапе претенденты представляли программу деятельности предприятия и отвечали на вопросы членов комиссии.

Конкурсная комиссия Россвязи единогласно признала Шатаева Абдулу победителем конкурса на замещение должности генерального директора федерального государственного унитарного предприятия «Электросвязь» в Чеченской Республике как успешно прошедший тестовое испытание и представивший программу деятельности предприятия, направленную на инновационное развитие предприятия.

Конкурсная комиссия Россвязи единогласно признала Рыбалкина Олега Николаевича победителем конкурса на замещение должности начальника федерального государственного унитарного предприятия «Главный центр специальной связи» как успешно прошедшего тестовое испытание и представившего лучшую программу деятельности предприятия, направленную на инновационное развитие предприятия.

 


Адрес статьи: http://rossvyaz.ru/docstore/doc2086.htm